Deliberative Democratic
شاید جدیدترین مدل از مدلهای ارائه شده برنامه های ارزیابی سازمانی،نگرش DELIBERATIVE DEMOCRATICباشد که توسط HOUSE و HOWE گسترش و ترقی یافت.
این نگرش درون یک چارچوب دموکراتیک صریح و روشن عمل میکند و ارزیاب ها را ملزم به رعایت اصول دموکراتیک در رسیدن به نتایج قابل دفاع میکند به کمک دموکراتیک کردن به صدور مطالبات قابل اعتماد و معتبر میپردازد.
دارای 10 اسلاید
